随着粤港澳大湾区的璀璨崛起,香港身份对于内地居民的意义非凡。在深度探究中,人们发现持有香港身份不仅可以保有内地户口,还能兼享两地福利补贴,为子女教育铺设通途,为个人职业发展增添无限可能。
昔日一张价值千金的香港身份证,就有众多人追捧。如今,在香港人才引进计划推出后,获取成本显著降低,吸引着众多内地人士踊跃申请,竞争态势空前激烈。
今日,与空格港才通一同深入剖析通往香港身份的三条主要路径:①香港优才计划、②香港高才通计划、③香港专才计划,让我们详细解读这些途径的申请条件以及适合人群。
简称“香港优才计划”,该政策自2006年6月起实施,旨在全球范围内吸纳高技能人才或稀缺人才赴港而推出的人才引进政策。去年,为广纳天下英才,香港政府更是取消了优才计划年度配额限制,此措施有效期为期两年。
1.主申请人须年满18周岁;
2.持有本科及以上学历或具备专业资格认证;
3.无不良记录,品行良好;
4.提供单人20万人民币或全家40万人民币以上的资产证明;
5.申请人需满足“成就计分制”或“综合计分制”其中之一,若两者皆满足,则优先考虑“成就计分制”,获批后将一次性获得8年居留权。
香港优才综合计分制总分为245分,达到80分以上即可递交申请。
即“香港高才通计划”,是香港政府最新推出的人才引入政策,旨在招揽全球各地拥有丰富工作经验及卓越学历背景的顶级人才来港开启机遇之旅。只需符合以下三类条件之一,便有机会参与申请。
A 类:过去一年收入达250万港币以上,需提供税单,不受学历约束,名额不受限;
B 类:毕业于全球百强大学并取得学士学位,在过去五年内累积三年或以上工作经验,名额不限定;(仅限本科为世界名校)
C 类:同样毕业于全球百强大学并取得学士学位,但工作经验不足三年者,每年限额1万人,遵循先到先得的原则。(同样仅限本科为世界名校)
欲了解自身是否符合香港高才通计划申请要求,请直接咨询空格港才通在线客服获取精准评估。
香港专才计划由香港政府发起,其目的在于吸收具备认可资质的内地专业人才赴港工作,弥补香港各领域人才缺口,提升其在全球市场的竞争力。
通过香港专才计划申请的个人不仅需要具备香港所需的专业知识、技能和经验,还需得到香港本地雇主的有效聘用。
1.拥有本科及以上学历;
2.具备至少五年相关工作经验;
3.已获得香港本地雇主的正式聘用通知。
而香港雇主公司需满足以下条件:
1.成立运营超过1年;
2.近一年年报税营业额不少于100万港币且未出现亏损;
3.至少连续聘请3名香港本地员工,并为其缴纳六个月强积金;
4.公司真实运营,设有实际办公场所,面积不低于300英尺。
● 香港优才计划凭借其成本较低、无需在港工作等优势,采用灵活的3年+3年+2年的续签模式,赋予申请人高度自由度,成为广大意向人士的首选通道。
● 香港高才通计划以其无需投资、无需评分、无需香港工作Offer、无管理经验要求、无行业限制、无语言门槛等特点脱颖而出。只要满足特定的年薪要求或拥有世界百强名校学历背景,即可快速办理,堪称当前获取香港身份的最快捷径。
● 香港专才计划则因其申请门槛适中、资料简洁、审批效率高等特点受到青睐。
无论是目前备受瞩目的优才计划,还是专才计划或是高才通计划,只要一人获准香港身份,即意味着全家人均可共享其带来的医疗保障、教育资源、经济优惠及出行便利等诸多权益。
并且一旦获批香港身份(无需等待7年后的香港永久居留权),申请人及其配偶、子女即可即时享受这一身份所带来的各种福利与优势。
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